Učenje priložnosti za delo lahko povzroči stres

Nove raziskave so pokazale, da lahko nezaželena delovna mesta pri nekaterih ljudeh povečajo simptome depresije.

Doktor Lijun Song z univerze Vanderbilt in dr.Wenhong Chen z univerze v Teksasu sta uporabila reprezentativne podatke, ki jih je leta 2004–2005 preučevala učinek nezaželenih zaposlitev na depresivne simptome pri delovno sposobnih ameriških odraslih. .

Nezaročene zaposlitve so bile opredeljene kot informacije o zaposlitvenih priložnostih in delovnih mestih.

Raziskovalci so odkrili presenetljivo mešanico odzivov, ko so bili posamezniki obveščeni o novi možnosti zaposlitve. Song in Chen sta ugotovila, da ko je nekdo, ki ni zaposlen za polni delovni čas, ali posameznik, ki išče več ur ali boljši denar, prejel nezaželeno zaposlitev, se je depresija običajno umirila.

Vendar pa so bili raziskovalci presenečeni, ko so ugotovili, da podobne naraščajo občutke depresije pri ljudeh, ki so imeli redno službo ali so bili zadovoljni s svojim finančnim stanjem.

Preiskovalci so ugotovili, da je bil odziv odvisen od tega, kako dolgo je bila oseba v trenutnem položaju. To pomeni, da so nezaželene zaposlitve najbolj koristile ljudem, ki so pet ali več let primanjkovale zaposlitve s polnim delovnim časom in so jih najbolj potrebovale, najbolj pa stiskale tiste, ki so bili zaposleni za polni delovni čas in so jih najmanj potrebovali.

Čeprav raziskovalci niso preučevali mehanizmov, ki bi pojasnili, zakaj so opazili nasprotni učinek pri ljudeh, ki so bili zaposleni za polni delovni čas ali so zadovoljni s svojim finančnim stanjem, so domnevali, da bi lahko obstajali več razlogov.

Prejemnik bi na primer dojemal, da se vmešava, ali da se prejemnik počuti zadolženega, neustreznega ali manj sposobnega od osebe, ki vodi ali ljudi, ki že imajo takšno službo.

"Tovrstne negativne socialne primerjave niso dobre za duševno zdravje," je dejal Song. In dodala je, da lahko samo prijava na delovno mesto poveča človekov stres.

Ta študija je odgovorila tudi na drugo vprašanje: Prejšnje študije, ki so preučevale učinek socialne podpore na zdravje, so povzročile neskladne ugotovitve.

Song in Chen sta želela raziskati, ali okoliščine prejemnika podpore lahko pojasnijo, zakaj so nekateri imeli koristi od socialne podpore, drugi pa ne.

S preučevanjem zaposlitve in finančnega stanja anketirancev ter njihovih odzivov na nezaželeno zaposlitev sta Song in Chen lahko pokazala, da so v tem konkretnem primeru okoliščine prejemnika razložile razlike v ugotovitvah.

Song in Chen sta v prispevku opozorila, da njuna opažanja ne bi nujno veljala za vse vrste socialne podpore: nenaročene ponudbe hrane ali nasveti o zdravstveni oskrbi so lahko deležne povsem drugače, ker so povezane s preživetjem.

Opazili so tudi, da bodo neželene ponudbe zgolj čustvene podpore - na primer klicanje prijatelja z neba in ji rekel »ljubim te« - mogoče sprejele bolj pozitivno.

Končno opozorilo: Song je preučil podatke iz leta 2004, ki napovedujejo finančno krizo. Rezultati bi danes morda izgledali nekoliko drugače.

Vir: Univerza Vanderbilt