Ostati zaposlen pomeni, da je srečen
Zanimiva nova študija kaže, da so ljudje, ki so izredno aktivni, srečnejši od ljudi, ki sedijo brez dela.
Ugotovitev lahko pojasni, zakaj ljudje priznajo, da so v današnji družbi tako neverjetno zaposleni.
"Splošni pojav, ki me zanima, je, zakaj so ljudje tako zasedeni, kar počnejo v sodobni družbi," pravi Christopher K. Hsee z univerze v Chicagu. Študijo je napisal skupaj z Adelle X. Yang, prav tako z univerze v Chicagu, in Liangyan Wang z univerze v Šanghaju Jiaotong.
"Ljudje tekajo naokoli, trdo delajo in presegajo osnovno raven."
Seveda obstajajo razlogi, kot so preživljanje, služenje denarja, pridobivanje slave, pomoč drugim itd. Toda Hsee pravi: "Mislim, da obstaja nekaj globljega: imamo pretirano energijo in želimo se izogniti brezdelju."
Za študijo so prostovoljci opravili anketo, nato pa so morali počakati 15 minut, preden bo pripravljena naslednja raziskava. Izpuščeno anketo bi lahko odvrgli na bližnji lokaciji in počakali na preostali čas ali pa jo oddali na oddaljeni lokaciji, kjer bi jih hoja sem in tja zaposlila 15 minut.
Kakor koli že, ko bi oddali anketo, bi dobili sladkarije. Ugotovili so, da so prostovoljci, ki so se odločili, da bodo zasedeni z oddaljenimi kraji, srečnejši od tistih, ki so se odločili biti brez dela.
Niso se vsi odločili za odhod na oddaljeno lokacijo. Če bi bili bonboni na obeh lokacijah enaki, bi se udeleženci bolj verjetno odločili, da ostanejo v prostem teku. Če pa so bili bonboni, ponujeni na obeh lokacijah, različni, je bila verjetnost, da bodo izbrali daljno lokacijo - ker bi lahko predstavljali utemeljitev potovanja, pravijo Hsee in njegovi kolegi.
Raziskava je objavljena v Psihološka znanost, revija Združenja za psihološke znanosti.
Hsee meni, da je to načelo mogoče uporabiti - ljudje so radi zasedeni in jim je všeč, da lahko opravičujejo svojo zasedenost - v korist družbe.
"Če lahko oblikujemo mehanizem, da bi se brezdejni ljudje ukvarjali z dejavnostmi, ki vsaj niso škodljive, mislim, da je to boljše kot uničujoča zasedenost," pravi.
Znano je, da sam Hsee raziskovalnemu asistentu daje neuporabno nalogo, kadar nima ničesar zanje, zato v pisarni ne sedi dolgčas in depresiven.
"Vem, da to ni posebej etično, vendar je vesel," pravi Hsee.
Vir: Združenje za psihološke znanosti
