Zmanjšanje stresa na delovnem mestu bi lahko zmanjšalo stroške zdravstvenega varstva
V delu, objavljenem v reviji BMC Javno zdravje, Raziskovalci univerze Concordia poročajo, da je število obiskov zdravstvenih delavcev do 26 odstotkov za delavce na delovnih mestih z visokim stresom.
"Ti rezultati kažejo, da ljudje na srednje do visoko obremenjenih delovnih mestih pogosteje obiskujejo družinske zdravnike in specialiste kot delavce z nizkim stresom na delovnem mestu," je dejala prva avtorica Sunday Azagba.
Ekonomisti Concordie so pregledali nacionalno reprezentativne podatke iz kanadske nacionalne raziskave o zdravstvenem stanju prebivalstva (NPHS).
Ta raziskava vključuje statistične podatke o številu zdravstvenih obiskov, kroničnih boleznih, zakonskem stanu, ravni dohodka, navadah kajenja in pitja za odrasle, stare od 18 do 65 let - glavnino delovne sile.
"Prepričani smo, da vedno večje število delavcev uporablja zdravstvene storitve za obvladovanje stresa na delovnem mestu," je dejal soavtor Mesbah Sharaf.
"Obstajajo medicinski dokazi, da lahko stres negativno vpliva na posameznikov imunski sistem in s tem poveča tveganje za bolezen," je dejal Sharaf. »Številne študije so stres povezovale z bolečinami v hrbtu, kolorektalnim rakom, nalezljivimi boleznimi, težavami s srcem, glavoboli in diabetesom. Stres na delovnem mestu lahko poveča tudi tvegano vedenje, kot je kajenje, zloraba mamil in alkohola, odvrne zdravo vedenje, kot so telesna aktivnost, pravilna prehrana in poveča uživanje mastne in sladke hrane. "
Na splošno se stroški zdravstvenega varstva po vsem svetu povečujejo, strokovnjaki pa stopnjevanje stroškov pripisujejo staranju prebivalstva in zdravilom na recept.
Kanada nadzoruje stroške na epizodo oskrbe z nacionaliziranim sistemom in globalnim proračunom za zdravstvene stroške, plačane zdravnikom ali drugim ponudnikom. Kljub temu se v Kanadi stroški zdravstvenega varstva še naprej povečujejo - kar je po mnenju avtorjev odraz stresa na delovnem mestu.
V ZDA so nedavne ankete pokazale, da 70 odstotkov ameriških delavcev meni, da je njihovo delovno mesto pomemben vir stresa, medtem ko 51 odstotkov poroča, da stres na delovnem mestu zmanjšuje njihovo produktivnost.
"Ocenjuje se, da uporaba zdravstvenega varstva, ki ga povzroča stres, letno stane ameriškim podjetjem 68 milijard dolarjev in njihov dobiček zmanjša za 10 odstotkov," je dejal Sharaf.
Skupni izdatki za zdravstveno oskrbo v ZDA znašajo 2,5 bilijona dolarjev ali 8.047 dolarjev na osebo. "To predstavlja 17,3 odstotka bruto domačega proizvoda za leto 2009 - devet odstotkov več kot leta 1980," je dejal Azagba.
Ekonomisti menijo, da bi lahko zmanjšanje stresa na delovnem mestu vladam pomagalo zmanjšati naraščajoče zdravstvene proračune in okrepilo moralo zaposlenih.
"Izboljšanje stresnih delovnih pogojev in izobraževanje delavcev o mehanizmih za obvladovanje stresa bi lahko pomagalo zmanjšati stroške zdravstvene oskrbe," je dejala Azagba.
"Obvladovanje stresa na delovnem mestu lahko spodbudi tudi druge gospodarske prednosti, kot je večja produktivnost delavcev, zmanjšanje odsotnosti z dela in zmanjšanje fluktuacije zaposlenih."
Vir: Univerza Concordia
