Kako pari ostanejo skupaj, če imajo iste težave parov, ki se ločijo?

Zakonski nesklad je dobro raziskan in vsebuje veliko literature, ki obravnava številna področja odnosov. Te študije vključujejo vprašanja starševstva, financ, vprašanja raznolikosti in medsebojnega sprejemanja s kliničnimi posegi. Vendar pa je zelo malo raziskav, zaradi česar par ostane skupaj, če imata enake težave kot pari, ki se ločijo. S pomočjo fenomenološke študije sem se lotil tega vprašanja.

Merila za študijo so vključevala pare, ki so morali na vprašalniku indeksa zadovoljstva parov (CSI), vprašalniku s 16 točkami, ki je zahteval člane para, da poročajo o različnih področjih partnerskih odnosov, kot so potrebe, pričakovanja in raven udobja, doseči nad 60 točk. itd., da bi ocenili njihovo zadovoljstvo s svojim odnosom (Funk & Rogge, 2007). Pari v študiji so imeli otroke in so prihajali iz različnih družbenih slojev ter različnih etničnih in finančnih okolij. Noben par ni bil niti na psihoterapiji zaradi zakonskih težav. Vsi pari so bili poročeni več kot 16 let.

Na koncu študije, ne glede na njihovo ozadje, so obstajale podobnosti, zaradi katerih so njihovi sindikati ostali nedotaknjeni. Pravila, ki so jih vsi upoštevali, so sindikatom omogočila, da so preživeli težke čase in jim pomagala, da so ostali skupaj in si prizadevali za harmonijo in močnejše odnose.

Teh 6 pravil jim je pomagalo, da so rešili vprašanja in prevozili val diskurza, ki ga ima vsaka zveza, poleg tega pa so jim pomagali zgraditi boljše odnose med seboj in s svojo družino.

1. pravilo: Svoje finance so organizirali že zgodaj v sindikatu in razumeli in sprejeli vlogo drug drugega pri finančnem poslovodenju.

Finančno odločanje je eno najtežjih področij razmerja. Oba člana sindikata imata svoj nabor, kako izgleda poraba. En član je morda odraščal v revščini in želi porabiti vse, kar si ustvari; drugi je morda odraščal v gospodinjstvu, kjer so na porabo gledali bolj konzervativno. Če v tem primeru niso razpravljali o tem, kaj denar pomeni v njuni zvezi, jih čaka težka vožnja.

Pravilo št. 2: S strpnostjo so sprejeli vlogo razširjene družine in razumeli, da je par na prvem mestu.

Tudi pri zdravi razširjeni družini vedno obstaja siva površina. Pari lahko vidijo družinske člane drug drugega kot ustrežljive, preveč zaščitniške ali moteče. Ni odnosov, kjer bi bilo razumevanje družinske vpletenosti popolnoma vzpostavljeno. V nekaterih primerih lahko partner dovoli razširjenemu družinskemu članu, da nadomesti potrebe para. To samo gradi sovražnost.

Pravilo št. 3: Dogovorili so se, da bodo določili pravila za otroke, ki bodo delovala za oba, in se strinjali, da jih bodo spoštovali.

Starševstvo je težko! V tej raziskavi je bilo ugotovljeno, da se je pri večini parov največ nesoglasilo. Nihče nima knjige z igrami. Ko dodate vse stresne dejavnike življenja, je veliko težje biti dosleden. Poleg tega se pari poskušajo obesiti na romantično zvezo. Vemo, da se otroci bolje odzivajo, kadar so pravila in pričakovanja dosledni.

Pravilo # 4: Družina je na prvem mestu; čas skupaj doma in med zunanjimi dejavnostmi, ko je bilo to mogoče, smo doživljali kot družino.

Zelo lahko se ujamete v zasedenost življenja. Večina parov žonglira z delom, družino in pogosto oba partnerja delata zunaj doma. Ko so doma, obstajajo vse stvari, ki jih je treba opraviti! Kdaj je njihov čas, da postanejo bolj tesni kot družina? Pomembno je najti tisto ravnovesje in tisto, ki ustreza vaši družini.

5. pravilo: Razumevanje, sprejemanje, popuščanje in popuščanje so pozitivni odnosi. V zvezi ni šlo za izgubo, temveč za ohranitev odnosa.

Tu je parom pogosto najtežje. Z različnimi idejami in prepričanji, ki so se uveljavila v naši lastni družini, pari vstopijo v areno odnosa z različnostmi, ki jih pogosto ločijo. Zlahka si je želeti zmage in pari pogosto ne vidijo zmage, ampak imajo prav. Vendar mora imeti zveza temelje, da je na prvem mestu, pravica pa na drugem mestu.

Pari v tej študiji so pogosto kompromitirali v dobro zveze - in sicer ne s pokornim kompromisom, temveč z ohranjanjem zveze. Kompromis je pomenil zmago in zmaga je pomenila, da je bila zveza varna in izpolnjena. Kompromis ne pomeni popuščanje, ampak bolj izbira. Ne gre za spreminjanje druge osebe, temveč za sprejemanje s strpnostjo. Vsi pari imajo svoje osebnosti in posebnosti, mešanica zavedanja in razumevanja vsakega člana sindikata pa omogoča, da se spopadajo z nesoglasji in težavami. In pridi na drugi strani v enem kosu.

6. pravilo: Spominjanje preteklosti in tega, kako sta se združila, je način, kako sprejeti razlike.

Glavni krivec za ločitev so razlike! Nekateri sindikati morajo prenehati iz tehtnih razlogov, mnogi pa se končajo zaradi razlik, ki niso bile razdelane ali razumljene. Te razlike sprožijo ogenj, ki konča zvezo.

Razlike pogosto porajajo jezo, prezir in odločitev za odhod. Razlike so v tem, kdo smo, kaj verjamemo in kaj smo se naučili, preden smo vstopili v zvezo. Pogosto se te razlike zdijo osebni napad ali načrtovani napad vašega partnerja, vendar pogosto na stvari gledate VI. Oseba, s katero ste se pridružili v tej zvezi, je pogosto oseba, ki ste jo izgubili iz vida, ko obstaja diskurz. Kakovost, ki bi vas morda zdaj pritegnila, prej postane draženje kot razlika.