Stres zaradi brezposelnosti vpliva na delovno uspešnost drugih zakoncev

Raziskovalci spoznavajo, da ignoriranje stresa ni koristno, tudi če je vir stresa povezan z iskanjem zaposlitve brezposelnega zakonca.

Raziskovalci univerze v Coloradu Boulder so ugotovili, da lahko ta stres vpliva na delovno produktivnost ali domače življenje zaposlenega zakonca.

Izredni profesor Maw-Der Foo in glavni avtor profesor Zhaoli Song z Singapurske narodne univerze je bil soavtor prispevka z naslovom "Razkrivanje križa med stresom med brezposelnimi in njihovimi zakonci".

V študiji so preučevali dnevne obremenitve zakonskih parov, pri katerih je bil eden od zakoncev zaposlen, drugi pa brezposeln, in kako je ta stres vplival na vsakega zakonca.

"Ena ključnih ugotovitev te študije je, da se pari bolje razdelijo svoje breme kot pa pomagajo ublažiti," je dejal Foo.

»Če se doma počutite slabo, se bo pojavilo prelivanje v službi, kjer se boste tudi počutili zanič. V študiji smo mislili, da bi zakonska podpora lahko pomagala ublažiti stres zaradi brezposelnosti v družinski enoti, vendar se ni izkazalo, da je temu tako. "

Eno od sporočil študije in drugih, ki jih je Foo vodil na delovnem mestu, je, da morajo biti organizacije bolj občutljive in podporne, kadar imajo njihovi zaposleni družinske člane - zlasti zakonca -, ki so brezposelni.

"Organizacije lahko izvajajo družinam prijazne politike, s katerimi pomagajo svojim zaposlenim pri izpolnjevanju njihovih družinskih vlog, kar lahko posledično poveča produktivnost zaposlenega," je dejal.

Vendar se lahko v težkih gospodarskih časih številne organizacije zaradi svojih stroškov odločijo omejiti nekatere storitve za svoje zaposlene, na primer svetovanje za pare.

"Svetovanje za pare lahko zdaj spada v kategorijo zmanjševanja števila podjetij, ker programi, kot so ti, običajno ne vplivajo na dno, dokler ne pride do konca," je dejal Foo.

"Naše ugotovitve zahtevajo več pozornosti do družine kot celostnega sistema pri odzivanju na brezposelnost."

V študiji, ki je potekala v kitajskem Shenyangu, je vsak par dnevno predložil poročilo o svojih stiskah. Raziskovalci so preučili interakcijo med poklicnim in družinskim življenjem zaposlenega in brezposelnega zakonca.

Ker so imeli odgovore tako zaposlenih kot brezposelnih, so jih lahko primerjali in sklepali.

"Na primer, zakonec, ki ima stres na delovnem mestu, lahko zmanjša zakonsko podporo svojemu zakoncu, kar nato povzroči več stresa za brezposelnega zakonca, ki mu nato vrne uslugo in doda še več stresa," je dejal Foo.

Foo je dejal, da je eden od edinstvenih delov študije, da so dva tedna vsak dan preučevali interakcije parov. Zlasti so preučili tako imenovani križni učinek, ki se nanaša na situacijo, ko vsak zakonec prenaša in ujame stres drugega.

"Ogledali smo si dejavnosti brezposelne osebe in njihove stiske, ogledali pa smo si tudi delovne izkušnje zaposlene osebe in kako se to preliva tudi na družinski odnos," je dejal.

Foo je dejal, da lahko natančnejše preučevanje mehanizmov stresa in spoprijemanja med pari, ki se soočajo s problemom brezposelnosti, omogoči tudi nekaj praktičnih spoznanj družinskim svetovalcem, psihoterapevtom in drugim zdravnikom, ki razvijajo družinsko usmerjene posege, da bi preprečili razpad odnosov.

Prispevek je objavljen v Časopis za uporabno psihologijo.

Vir: Univerza v Koloradu v Boulderju

!-- GDPR -->