Nekaj ​​preprostih načinov, kako postati odličen sodelavec v pisarni

Ker mnogi večino svojega časa preživimo v službi, je pomembno - in ne slaba ideja -, da gojimo zdrave odnose s tistimi, s katerimi sodelujemo. Konec koncev, ali ne sme biti tako velik del vašega življenja čim bolj prijetna izkušnja?

Vsi poznamo nadležnega sodelavca (nekateri pa jih poznamo tudi več). Ne glede na to, ali so v delovnem prostoru poleg nas, zgoraj ali v podjetju - imamo jih označene. Nihče ne želi biti ta oseba, predvsem ti.

Če želite biti dober sodelavec, ustrezen pisarniški bonton ni samo odličen začetek - v večini pisarniških okolij je to nujno.

Spodaj je seznam predlogov, s pomočjo katerih boste postali boljši sodelavec.

  • Prisluhnite svojim sodelavcem in cenite njihova mnenja.

    Sodelavci vas lahko pogosto obveščajo o pomembnem in so lahko velika prednost.

  • Spodbujajte in podpirajte druge.

    Ko vaši sodelavci odlično opravijo svoje delo, jim to sporočite. Ko so tiho delali na projektu, ki ga prepoznajo, jim dajte ustrezno priznanje. Ko cenite druge, oni cenijo vas.

  • Nasmehnite se.

    Nihče ne želi priti v službo in pogledati kislega obraza. Ko se nasmehnete, se bodo drugi nasmehnili z vami. Vsi vemo, da je nasmeh nalezljiv.

  • Ne bodite pisarniški trači.

    Ogovarjanje ne more škodovati samo odnosom z vrstniki, lahko tudi škoduje vaši karieri. Gossip je navadno poln veliko neresnic v kombinaciji z nekaj majhnimi resnicami. Ne glede na to, ali veste, o čem govorite, je najbolje, da to obdržite zase, razen če je neposredno povezano z vami.

  • Ostanite pod nadzorom svojih čustev.

    Vsi imamo dneve, ko smo ne preveč dobre volje in to je v redu. Pomembno je, da ne dovolite, da vaše razpoloženje vpliva na tiste okoli vas. Če imate posebno slab dan, boste morda želeli še malo ostati pri sebi in biti pozorni na svoj način govora in odzivanja na druge.

  • Bodi pozitiven.

    Nič ni slabše od Negativne Nelly (ali) Nede. Medtem ko je prezračevanje pomembno v obdobjih frustracije, izberite, komu boste odzračevali, kdaj boste odzračevali in kako boste odzračevali. Ne postanite pisarniški pisar. Ljudje se bodo sčasoma zelo potrudili, da se vam izognejo in morda se znajdete na obrobju številnih notranjih krogov.

  • Ne govorite dol o svojih kolegih ali šefu.

    To lahko razumemo kot zelo negativno vedenje. Prav tako nikoli ne veste, kdo lahko ponovi to, kar ste govorili. Če se to počne zelo pogosto, lahko drugi začnejo izgubljati zaupanje vate, ker se bojijo, da bi lahko o njih govorili tudi negativno.

  • Bodi tiho.

    Nočete, da vas prepoznajo kot pisarno v pisarni, zato bodite pozorni na glasnost, ko govorite. Tudi zato, ker uživate v top 40 uspešnicah, še ne pomeni, da se vsi okoli vas počutijo enako. Če poslušate glasbo, poskrbite, da bo glasba primerna. Telefonske pogovore med vami in drugo osebo imejte v telefonu in ne uporabljajte zvočnika, razen če je to nujno potrebno.

  • Prostovoljec.

    Vsi imajo radi veselega prostovoljca. Prostovoljstvo kaže, da ste timski igralec, vam daje priložnost za sodelovanje z drugimi in šefu kaže, da ste pripravljeni in sposobni za dodatne naloge.

  • Brez neprijetnih ali močnih vonjav, prosim.

    Samo zato, ker imate radi Chanel št. 5 ali Old Spice, še ne pomeni, da se morate vanj kopati, niti ne pomeni, da bodo drugi uživali. Na isti, a drugačni noti vaši sodelavci morda tudi ne bodo uživali v vašem čudovitem fileju lososa, pogretega v pisarniški mikrovalovni pečici. Bodite obzirni do čutov drugih.

  • Zavedaj se.

    Preprosto se zavedajte, da smo vsi ljudje in vsi imamo svoje muhe, svoje slabe dni in malenkosti, ki samo motijo ​​druge. Sprejmite svoje sodelavce takšne, kakršni so. Bodite pozorni na svoja čustva in vljudni in verjetno vam bodo vrnili uslugo.

Samo opravljaj svoje delo. Sliši se preprosto, kajne? Če se osredotočite nase in opravljate svoje delo, boste to zagotovo naredili dobrega sodelavca. Ne samo, da boste drugim pokazali vzorno vedenje, ampak nihče drug ne bo odgovoren za vaš del dela. To lahko vsi cenijo.

!-- GDPR -->